Ontdek hoe vrouwen de arbeidsmarkt transformeren in deze uitgebreide en gedetailleerde studie die hun integratie, economische betekenis en strijd voor gendergelijkheid onderzoekt. Dit boek is een essentiële leesstof om de trends in vrouwelijke werkgelegenheid door de tijd heen te begrijpen, waarbij de oorzaken en gevolgen van beroepssegregatie en de belemmeringen voor professionele mobiliteit, zoals het glazen plafond en discriminerende praktijken, worden onderzocht.

Hoogtepunten van het Werk:Onderwijs en Kwalificatie: Analyse van de impact van academische en professionele opleiding op de deelname van vrouwen aan de arbeidsmarkt. Vrouwelijk Ondernemerschap: Verkenning van de rol van ondernemerschap in de bevordering van de economische onafhankelijkheid van vrouwen.

Werk-Leven Balans: Discussie over zorgbeleid, de balans tussen privé- en beroepsleven en de strijd tegen discriminatie en intimidatie. Openbaar Beleid en Gelijkheid: Overzicht van het openbaar beleid en de interventies die gelijke kansen bevorderen, met een vergelijkend globaal perspectief en internationale best practices.

Opkomende Trends: Beoordeling van de impact van automatisering en de digitale economie op vrouwelijke werkgelegenheid en strategieën om een inclusieve bedrijfscultuur te bevorderen. Met een duidelijke, didactische en boeiende benadering is dit boek een onmisbaar hulpmiddel voor onderzoekers, beleidsmakers, academici en iedereen die de economische participatie van vrouwen wil bevorderen.

Begrijp hoe gendergelijkheid op de werkplek niet alleen een kwestie van rechtvaardigheid is, maar een essentiële motor voor duurzame economische groei. .