Leadership Coaching : - Une stratégie pour la réussite ?A une époque où la qualité d’être, et d’être ensemble, devient un enjeu majeur de croissance et de pérennité pour toute organisation et communauté humaine. Il met à la disposition de tous ceux ayant à gérer une relation d’accompagnement (des personnes, des équipes ou des organisations), - coach, manager, formateur, éducateur, dirigeant -, des concepts et des outils, originaux et pertinents, pour aider la personne à se transformer et à se construire.

Une liberté et une responsabilité pleinement assumées constituent le fil rouge de cette démarche d’alliance génératrice de sens. Le contenu de ce livre devrait donc intéresser les coachs en formation ou en exercice.

Ils y trouvent autant de points d’appui pour « théoriser leur pratique » et « pratiquer leur théorie ». C’est pourquoi, qu’ils soient thérapeutes, formateurs, enseignants, entraineurs, travailleurs sociaux ou consultants, tous ceux qui font métier d’accompagner autrui trouveront eux aussi, nous espérons, matière à se nourrir dans le contenu de cet ouvrage.

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