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Dalla ragione all’empatia: Affrontare le relazioni interpersonali come opportunità di leadership

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(490 available)
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Book Details
Language
Italian
Publishers
9798985735437 (3 Jun. 2024)
Weight
0.32 KG
Publication Date
05/06/2024
Pages
270 pages
ISBN-13
9798985735437
Dimensions
13.97 x 1.55 x 21.59 cm
Reading Age
12 - 18 years
SKU
9798985735437
Author Name
Roberto Giannicola (Author)
Drawing on his experience as a software developer and project manager and his own journey of self-development, Roberto Giannicola coaches leaders—from new managers to C-suite executives at Fortune 500 companies—and facilitates leadership growth. Underpinning his work is his belief that living up to one’s potential as an authentic leader requires a seamless integration of both analytical skills and emotional intelligence. To learn more, visit www.giannicola.com.Read more about this authorRead less about this author
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Hai perfezionato le competenze necessarie per eccellere nel lavoro e gestire la vita quotidiana. Eppure, ti trovi spesso bloccato: la carriera è in stallo, le relazioni sono ormai statiche o addirittura paralizzate.

Qualcosa non funziona. La dura verità è che, a prescindere da quanto tu sia brillante, le capacità tecniche non ti forniranno il carisma, l'empatia e la disinvoltura necessari per avanzare.

Non importa quanto ben progettati siano i tuoi algoritmi, non ti insegneranno a essere un leader autentico. La buona notizia è che il cambiamento è alla tua portata.

Pensa alle interazioni sociali sul luogo di lavoro come a una danza: tutto ciò che devi fare è iniziare a sentire la musica e imparare i passi. Poi puoi entrare in pista e prendere l'iniziativa.

Questo libro ti mostra come sfruttare le tue competenze esistenti e aggiungervi alcune mosse strategiche. È una guida passo dopo passo, letteralmente, per diventare un leader sicuro, assertivo ed empatico.

==================================================Attingendo alla sua esperienza come sviluppatore di software e project manager e al suo personale percorso di auto-sviluppo, Roberto Giannicola allena i leader –dai manager di prima nomina agli executive e responsabili di divisione delle aziende Fortune 500 –e li aiuta a sviluppare le capacità direttive. Alla base del suo lavoro c'è la convinzione che utilizzare appieno il proprio potenziale come leader autentico richieda di integrare e armonizzare senza soluzione di continuità sia le competenze analitiche che l'intelligenza emotiva.

Per saperne di più, visita www. giannicola.

com. .

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